浙江省溫州市金屬行業協會成立于1995年12月，現有會員企業152家。協會于2008年成立黨支部，2013年12月成立了溫州市首個行業協會黨委，下屬5個黨支部，現有黨員79名。按照"黨建強、服務強"的要求，協會黨委和理事會全力打造以融合、聚合、和合為內容的黨建特色品牌，積極探索黨建工作新路徑，實現行業持續穩定健康發展，形成了黨建工作和協會建設共同推進、相互融合、良性互動的格局，有力地促進協會工作全面發展。前不久，協會黨委被全國工商聯確定為全國100家商會黨建工作示范單位之一。2020年，協會被全國工商聯認定為全國"四好"商會。

　　打造"三合"工程 提升黨組織引領力

　　近年來，溫州市金屬行業協會黨委認真梳理黨建工作思路，按照"同向發力、同頻共振"的要求，結合溫州地方和金屬行業實際，不斷創新工作方式方法，提出以"融合、聚合、和合"為主要內容的"三合"工程，開展黨建品牌創建活動，努力提升黨組織引領力，形成黨建工作與協會建設、行業發展的互融共進，做到目標共融、責任共負、發展共謀、成果共創。

　　融合是"三合"工程的基礎過程。協會黨委和理事會突出從組織、制度、資源和工作上推進"融合"。

　　一是從會員企業實際出發，按照"就近組建、兼顧經營類別、便于管理"的原則，按區域和企業類型建立3個正式黨支部、2個"拓展型"黨支部，分別對應協會專職人員、螺紋鋼經營企業、線材經營企業、板材和型材經營企業、有色金屬及其他企業，實現黨的組織和工作有效覆蓋融合。

　　二是落實黨組織班子成員與協會管理層"雙向進入、交叉任職"制度，黨委班子成員中有5人擔任常務副會長以上職務，以制度和組織的形式保證黨組織參與協會及其延伸的經濟實體的重要活動和重大決策。通過建立聯席會議制度，讓黨委班子成員參加協會班子會議，黨委班子會議研究重要工作時邀請協會主要負責人參加，通過制度保障黨建工作和會務工作融合。

　　三是針對會員單位黨建工作缺場所問題，發揮金屬行業大廈的陣地優勢，免費為會員單位提供活動陣地。針對黨建經費保障難的問題，在會費中按照不低于5%的比例列支專項經費，用于黨組織日?；顒拥幕A，還采取"上級補助、黨員捐助、黨費返還"的辦法建立黨建公積金，實現資源融合。近年來，協會黨建公積金累計達15萬元。

　　四是探索建立黨建需求庫，在會員單位以及從業人員中開展需求調查，并將需求項目化，組織黨員根據需求開展活動，切實把協會日常工作與黨建結合起來，推行工作融合。

　　聚合，主要通過聚心、聚力、聚智，實現整個行業聚合發展；和合，通過行業自律、文化建設、黨群帶建、服務社會等，來達到內外和諧，實現合作共贏。這樣，通過組織上、制度上、工作上的融合，實現凝聚共識、凝聚智力，提升黨組織引領力，推進協會行業自律、文化建設、黨群帶建、服務社會等工作達到內外和諧，實現合作，為行業的發展提供了強有力的保證。

　　以黨建帶會建 增強黨組織的凝聚力

　　溫州市金屬行業協會黨委高度重視加強黨建帶會建工作，始終堅持黨建帶會建、會建促黨建，創新協會群眾組織活動方式，不斷適應黨建帶會建工作的新要求。

　　協會黨委和聯合工會、青聯工委、婦委會，分別結合各自的特點，經常定期組織開展具有主題意義和豐富文化內涵的各類活動，注重發揮工會、青聯、婦委會等群團組織作用，形成做好協會群眾工作的合力，推動工、青、婦等群團組織各項工作的開展。如今年3月份，協會組織"慶三八"天目湖踏青旅游活動；5月份，協會黨委組織了貴州紅色之旅。通過這些活動，既增進了會員企業間的溝通和交流，又使黨員接受革命傳統教育，增強黨性觀念，提升政治素養，有效提升黨組織的凝聚力。

　　在開展具體工作過程中，協會黨委采取經常性和集中性教育相結合，推進黨員學習教育常態化、制度化，依托主題黨日活動、"三會一課"、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等載體，運用"請進來走出去"方式，采取集中授課、參觀考察、培訓學習等形式多樣的教育活動，做到寓教于樂，豐富黨員生活，提高黨員的黨性觀念，提升黨員的政治素質。

　　2019年8月8日，協會召開六屆二次會員大會，協會黨委、理事會向全體會員企業發出"弘揚誠信文化·建設清廉民企"倡議書，并啟動了"弘揚誠信文化·建設清廉民企/溫州市金屬行業協會在行動"大屏幕，通過結合協會工作特點，開展"清廉民企"活動，進一步提升黨組織的凝聚力和影響力。

　　發揮先鋒模范作用 提高黨組織的戰斗力

　　在溫州市金屬行業協會，每當發生重大問題時，在會員發生疑難困惑時，在發動捐款時……協會黨委和理事會的黨員總是沖在前面。

　　為了推進行業發展，協會黨組織在建設溫州金屬大廈和溫州金屬現代物流中心的過程中，始終堅持主動參與兩個項目的整體規則、功能布局和建設的全過程，引導會員企業充分理解協會聚合發展的深刻內涵，糾正認識上的偏差和短視行為，凝心聚力，對保證兩個工程項目的順利實施產生了積極的影響，發揮了重要作用。

　　在去年的新冠疫情防控工作中，協會黨委和理事會領導班子成員積極發揮核心帶動作用，多次召開會議，就復工復產等相關問題進行討論和工作部署。通過走訪慰問會員企業，深入會員企業了解復工復產情況以及亟需解決的困難，并主動與相關部門協調，幫助解決復工復產中遇到的碼頭鋼材裝卸、外地員工返崗等問題，為會員企業紓困解難，使企業和員工時刻都感受到黨組織的關懷和溫暖。

　　此外，協會黨委和理事會就支援抗擊新冠疫情工作向會員企業、黨員同志發出倡議，共收到捐款22萬元；協會常務副會長胡明樓通過樂清市慈善組織，向當地醫院捐贈價值1萬元的抗疫物資；協會將由國外輾轉運抵溫州的第一批9000只防疫口罩，通過溫州電視臺《民情采訪車》工作室，定向捐給急需口罩的全市40多家醫院血透室醫護人員和患者。協會黨委及各黨支部堅持讓黨旗高高飄揚在金屬行業抗疫戰場。

　　引領行業高質量發展 增強黨組織的向心力

　　2009年11月，協會黨支部積極協助理事會，組織溫州金屬流通領域73家龍頭骨干會員單位出資2.84億元，組建成立了溫州市金屬投資股份有限公司，在龍灣興建總建筑面積達6.8萬平方米的溫州金屬大廈，2013年10月竣工投入使用，成為當時龍灣新城區的地標性建筑。

　　為了加快行業轉型升級，培育金屬行業的發展后勁，2010年11月，協會黨委和理事會班子成員審時度勢，以控股方式與溫州港集團合資組建溫州鑫港物流有限公司，共同開發建設占地618畝，總投資達16億元的溫州金屬現代物流中心，開創了溫州混合所有制的先河。

　　同時，協會黨委和理事會還積極引領協會會員真情回報社會，彰顯社會責任擔當力。每年"八一"擁軍慰問、災后慈善捐款、春節期間扶貧濟困等活動，是協會每年必做的事情。協會成立至今，累計公益捐款達1000多萬元。通過這些公益活動，不僅引導會員積極履行企業家的社會責任，彰顯責任擔當，也推動溫州"兩個健康"先行區建設，促進了社會和諧和非公有制經濟人士健康成長。