鄭州圓方集團總經理李圓方

在全國就業與社會保障先進民營企業暨關愛員工實現雙贏表彰大會上的交流發言

　　河南圓方物業管理有限公司成立于1994年5月，位于河南省鄭州市，是由下崗女工薛榮帶領16名下崗工人創辦的。經過27年的建設發展，圓方公司從一個不起眼的保潔、家政小公司，發展成為集物業管理、家政服務、高空清洗，勞務派遣、勞務外包，母嬰、婦產醫療護理，大眾健身，社區服務等為一體的大型服務企業集團?，F公司擁有6萬多名員工，在全國10多個省市和河南各地市建立了10家子公司，38家分公司。公司2002年成立黨組織，2003年成立工會，并依法設立了企業勞動爭議調解委員會。目前，圓方黨委下設21個黨支部，71個黨小組，有600多名黨員。公司工會、團委、婦聯等群團組織健全，發揮作用明顯。近年來，公司先后獲得全國抗擊新冠肺炎疫情先進集體、全國先進基層黨組織、全國模范勞動關系和諧企業、全國助殘先進集體、全國會員評議職工之家示范單位、河南省“安康杯”優勝單位等500多項榮譽。2020年4月30日，我們公司收到了習近平總書記給鄭州圓方集團全體職工的回信，這是對全體圓方人抗擊疫情工作的充分肯定，更是對廣大基層一線職工的最高褒獎?？偨Y公司持續快速健康發展的經驗，主要有以下幾點：

　　黨建引領，凝聚職工思想共識。圓方公司是一個聽黨話跟黨走的企業。公司始終堅持“圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展”的核心理念，做實做細黨建工作。公司實行黨委建在集團總部，支部建在分（子）公司，項目部成立黨小組的三級組織網絡管理制度，實現了組織建設和黨建工作落實的全覆蓋。堅持“業務發展到哪里，黨組織就建到哪里，黨的工作便開展在哪里”的工作思路，結合公司發展實際，探索形成了企業科學民主決策制度、企業思想政治教育和知識技能培訓制度、企業履行社會扶貧幫困助殘制度、企業矛盾調解化解制度、企業全流程工作監督考核制度、黨風黨建督導問責制度等非公企業黨建6項制度。注重營造積極向上的企業文化氛圍，加強職工思想教育引導，不斷增強企業的凝聚力向心力。公司各級黨組織的核心領導能力、廣大黨員的先鋒模范作用發揮明顯，帶動廣大職工安心崗位、踏實工作。

　　以人為本，構建和諧勞動關系。建立工資集體協商制度，落實各項維護職工勞動保障權益工作。公司承諾“按時足額發工資”，積極協調解決職工工作生活中遇到的實際困難，營造積極融洽的勞動關系，切實讓職工“快樂工作有尊嚴”。公司積極保障下崗職工權益，全部簽訂用工保障合同，為符合條件人員全部繳納“五險”，對農村務工、年齡超保和高空作業危險崗位人員辦理商業保險，并健全“五有”保障機制（有專門機構、有專業團隊、有專項經費、有專門場地、有幫扶活動），專門開發了工資發放軟件，月月按時發放，這些都為建立和諧勞動關系奠定了良好的基礎。為提升員工素質，公司堅持既重使用更重培養的理念，大力鼓勵員工參加在職培訓。公司還成立了薛榮勞模工作室、雷勇勞模工作室和工匠學堂，定期組織員工開展技能培訓，組建各類學習小組，采取“以老帶新”的模式促進新員工快速成長。公司先后有1人被表彰為全國勞動模范，有3人被表彰為河南省勞動模范。

　　開拓創新，持續增加就業崗位。公司秉承“奉獻愛心，扮靚世界”的宗旨，著力解決下崗職工就業再就業問題。積極吸納殘障人士、農民工等就業困難人員。目前，圓方物業、雪絨花吸納的農民工職工占比均超過80%。公司積極投身“大眾創業，萬眾創新”的熱潮，開設了創客驛站，為大學生、農民工搭建創業平臺。幫助有創業意愿的大學生、農民工、下崗工人創業，為創業者提供從項目選定、創業指導、場地支持到資金扶持、員工培訓等全方位服務。多年來，圓方公司累計培訓安置了18萬名下崗工人、農民工和大學生，安排下崗職工再就業3萬多人次，成為河南省下崗職工再就業培訓基地。在做好物業、人力市場的同時，公司還在家政領域實現調整轉型、擴大就業規模。圓方雪絨花家政學院量身定制的月嫂、育嬰師、養老護理等技能培訓，先后幫助6萬余名婦女同志學會了一技之長，考取了專業技能證書，掌握了就業技能，實現了就業。

　　為黨分憂，積極履行社會責任。為了能讓更多的農民姐妹自主創業，圓方雪絨花還先后參與了“家政服務工程”“巧媳婦工程”“巾幗家政服務專項培訓工程”等公益性活動。組建扶貧團隊到省定扶貧開發工作重點縣，采取技能上門、項目扶持等方式進行精準扶貧。先后培訓來自貧困山區的婦女3.5萬人，其中建檔立卡3367人、安置就業7876人，人均工資3500元，扶貧工作覆蓋306個貧困村。2020年初，面對席卷全國的新冠肺炎疫情，圓方公司16000多名職工堅守在一線工作崗位上默默奮斗，先后有4000多人次的黨員及入黨積極分子進入發熱門診和新冠隔離病房，與白衣天使們共同抗疫。公司黨委先后派出11支黨員突擊隊前往湖北武漢方艙醫院、北京301醫院、湖北十堰市人民醫院等地支援一線抗疫，圓滿完成階段性抗疫任務，并實現了全體員工零感染。在完成任務的同時，公司積極拓寬市場，又增加了2000多個就業崗位。

　　總書記在回信中勉勵我們“堅定信心、保持干勁，弘揚勞動精神，克服艱難險阻，在平凡崗位上續寫不平凡的故事?！蔽覀儗⒗斡浛倳浀囊笄袊谕?，帶領公司全體職工大力弘揚勞動精神，用自己的辛勤勞動為疫情防控和經濟社會發展貢獻更大力量。